Nativa Multimedia e INILID se asocian para ofrecer una intervención alineada con las necesidades, competencias, valores y cultura corporativa de las Empresas que apunte a desarrollar en un corto periodo de tiempo a este grupo de ejecutivos.

Competencias esenciales del coaching:

1. Establecer los cimientos
   1. Adherirse al código deontológico y estándares profesionales
      
   2. Establecer el acuerdo de coaching
      
   
   
2. Crear conjuntamente la relación
   1. Establecer confianza e intimidad con el cliente
      
   2. Estar presente en el coaching
      
   
   
3. Comunicar con efectividad
   1. Escuchar activamente
      
   2. Realizar preguntas potentes
      
   3. Comunicar directamente
      
   
   
4. Facilitar aprendizaje y resultados
   1. Crear consciencia
      
   2. Disen?ar acciones
      
   3. Planificar y establecer metas
      
   4. Gestionar progreso y responsabilidad
      
   
   

Valor agregado de entrar en un proceso de coaching:

1. Equipo de coaches senior, certificados, que honran las competencias y el Código de Ética de la International Coach Federation ICF y de la ICL.
   
2. Enfoque 100% de coaching organizacional.
   
3. Más de 6000 horas de coaching organizacional por parte de nuestro equipo de coaches.
   
4. Cada coach tiene mínimo cinco años de experiencia como coachees profesionales y más de veinte años de experiencia profesional.
   
5. En su equipo de coaches de la ICL, ICF.
   
6. La experiencia que brinda haber trabajado con múltiples clientes multinacionales (incluido el sector petrolero- Pacific Rubiales, la mayor petrolera privada de Colombia.